Avec la crise sanitaire du coronavirus, le télétravail est devenu la solution incontournable pour les entreprises. Pourtant, le succès de ces dernières dépend de la cohésion entre leurs membres. Maintenir cette cohésion implique désormais l’utilisation d’astuces pour inciter son équipe à donner le meilleur d’elle-même. Découvrez ici comment.
Organiser des sessions de travail virtuelles
Qu’elles soient hebdomadaires ou mensuelles, les réunions constituent d’excellents moyens d’échange permettant aux collaborateurs de partager leurs idées. C’est donc l’occasion d’organiser des réunions virtuelles. Les dispositifs tels que Whereby, Zoom ou Google Duo sont très appropriés pour manager son équipe.
Vous pouvez tirer parti de ces moments de partage pour remémorer à chaque participant l’importance de sa contribution, les buts et objectifs de l’entreprise. Mais avant, n’hésitez pas à vous enquérir de la situation émotionnelle et sanitaire de vos collaborateurs. À l’évidence, cette démarche les incitera à plus d’engagement et de sérieux dans l’accomplissement des tâches.
Encourager ses collaborateurs
La confiance entre membres d’une entreprise est le fondement de grands accomplissements. Elle favorise l’autonomie de chaque employé. En effet, un collaborateur qui est rassuré de la confiance que lui accorde son employeur sera plus enclin à prendre des initiatives. C’est pour cela que vous devez de prime abord, chercher à construire des rapports de confiance avec votre équipe.
En outre, la motivation est un élément essentiel en période de crise. Elle permet de stimuler, d’éveiller l’intérêt des collaborateurs. De ce fait, vous devez encourager la créativité de chacun de vos employés. Ne manquez pas de les féliciter pour leur implication et leur sens de l’engagement.
Instaurer des moments de détente
Loin de déconcentrer, les moments de détente permettent d’instaurer de l’ambiance au sein de votre équipe. Enthousiasmés, les participants pourront améliorer largement leur rendement au travail, quitte à créer de nouveaux concepts.
Vous pouvez ainsi organiser de temps à autre des compétitions sur des jeux virtuels. Certains d’entre eux nécessitent l’usage d’un casque audio. Il s’agit là de solutions collaboratives favorisant le travail en équipe. Chaque participant se charge alors de la réussite de l’équipe entière. Une solution qui contribue à renforcer les liens professionnels.